Кадры!

Хочешь, что-то сделать хорошо, сделай это сам!

Стал работодателем и узнал, что проблема кадров таки да — существует!
Я нанял трех дизайнеров.
№1. Очень хороший человек и друг по жизни, в работе оказалась крайне неорганизованной и необязательной. В итоге бессоные ночи и очень сложная неделя, в течение которой все переделывал сам, чтобы сдать работу вовремя. Заплатил меньше чем собирался и решил дружбу не портить сотрудничеством.
№2. Организованный, обязательный толковый специалист. Часть работы не сделал по недоразумению, часть потому, что видит не так как я. В итоге сейчас(01:18) сижу за компом , чтобы завтра извинится и показать большую часть работы.
№3. Когда решил сотрудничать, знал, что опыта работы нет вообще, и обратился по рекомендации человека мнение, которого вполне могло оказаться предвзятым. В связи с этим время расчитал так, чтобы мог сам все переделать.
В итоге девушка из варианта №3 оказалась старательной креативной, ответственной и обязательной, расхождений в художественных взглядах на картинку мало, некоторые вещи видит лучше меня. Из минусов — отсутсвие профессионального оборудования и профессиональных навыков присущих номеру 2. Но на сегодняшний день самый интересный претендент на сотрудничество.

Вот такие вот зиг-заги… очень хочется спать… но надо работать…